Конвенція проти катувань та інших жорстоких,-нелюдських або тих видів взаємин і покарань, що принижують гідність, 1984 року
Ця Конвенція не тільки передбачає, що держави-учасники повинні цілком заборонити застосування катувань у межах свого національного законодавства, але й чітко вказує, що ніякий наказ керівної особи й ніякі виняткові обставини не можуть служити виправданням катувань або інших жорстоких, нелюдських або тих видів взаємин і покарань, що принижують гідність. У Конвенції сказано,
що будь-яка особа, що застосовувала катування, піддається судовому переслідуванню на території будь-якої держави-учасника, а у випадку наявності достовірної інформації про систематичне застосування катувань на території якоїсь держави-учасника Конвенція передбачає проведення міжнародного розслідування.
Держави-учасники Конвенції також зобов'язуються вживати ефективні законодавчі, адміністративні, судові або інші заходи для попередження актів катувань на будь-якій території під його юрисдикцією. Ніякі виняткові обставини, чи то стан війни, внутрішня політична нестабільність або будь-який інший надзвичайний стан, не можуть служити виправданням катувань.
- 7.1. Вступ до етики соціальної роботи
- Вітчизняна історія становлення етичних традицій соціальної роботи
- Конвенція про ліквідацію всіх форм дискримінації стосовно жінок 1979 року
- Принцип медичної етики 1982 року
- Конвенція проти катувань та інших жорстоких,-нелюдських або тих видів взаємин і покарань, що принижують гідність, 1984 року
- Мінімальні стандартні Правила Організації Об'єднаних Націй, що стосуються здійснення правосуддя стосовно неповнолітніх 1985 року
- Конвенція про права дитини 1989 року
- Стосунки з колегами:
- 7.2. Деонтологія окремих видів взаємодії в соціальній роботі
- Відповідальність і обов'язок соціального працівника перед суспільством і державою
- Відповідальність соціального працівника перед колегами
- Відповідальність соціального працівника перед клієнтом і його близькими
- Обов'язки соціального працівника перед самим собою
- 7.3. Етикет соціальної роботи
- Поняття етикету
- Принцип гуманізму
- Принцип урахування народних звичаїв і традицій
- Знайомство
- Контакти зі спонсорами
- Телефонна розмова
- 7.4. Особистісно-моральні якості соціального працівника
- Моральність — основа особистості соціального працівника
- Морально-духовні риси особистості соціального працівника
- 7.5. Професійна етика соціального працівника
- Соціологічні підстави професійної етики соціального працівника
- Професійні цінності соціальної роботи
- Етичний кодекс соціального працівника
- 7. Ви не можете говорити про клієнтів, що вони безнадійні.
- 8. Клієнти — це нашого колеги/партнери, вони потребують по ваги й конфіденційності.